Onderwijsadviseur FDMCI

             
Locatie                         Amsterdam
Salaris                         € 4535,76 tot € 6359,47
Dienstverband            36 uur per week 
Contract                      Tijdelijk contract. Afhankelijk van formatieruimte en gebleken geschiktheid kan een verlenging tot de mogelijkheden behoren.

Wil jij jouw visie op de toekomst van het onderwijs graag in de praktijk brengen? Studenten optimaal voorbereiden op hun carrière door ze te leren werken met de nieuwste technologieën? Lees snel verder want dan is de rol van onderwijsadviseur precies wat je zoekt!

Want waar anders dan bij de HvA …

• Lever je een waardevolle bijdrage aan de maatschappij door studenten op te leiden tot de professionals van de toekomst.
• Werk je aan onderwijstransformaties die er écht toe doen.
• Ben je onderdeel van een faculteit die vooraan staat op het gebied van nieuwe ontwikkelingen als AI en gamification.

Zo maak jij het verschil
Als onderwijskundig adviseur adviseer je het management en docenten van een opleiding bij het plannen, ontwikkelen, uitvoeren en evalueren van onderwijsbeleid en onderwijs. Als onderwijskundig adviseur kun je schakelen tussen hogeschoolbrede visies en uitgangspunten en de uitwerking daarvan op niveau van de faculteit en opleidingen. Als onderwijskundige werk je voor:

• Management: doordenken van voornemens, onder ogen zien van consequenties, risico’s en kansen. Je adviseert over haalbaarheid, planning, organisatie onderwijskundige veranderingen.
• Docenten: je werkt onder andere als adviseur van curriculumcommissies en adviseert over constructive alignment, studentbegeleiden, didactiek en toetsing.
• Faculteit: je draagt bij aan faculteit brede projecten en commissies vanuit je onderwijskundige expertise en je vertegenwoordigt de faculteit in HvA-brede projecten en commissies, vanuit je onderwijskundige expertise.

De komende jaren ligt er veel nadruk op digitaliseren in het onderwijs en het bestendigen van het onderwijs, na diverse grote onderwijsvernieuwingen in de afgelopen jaren.

Je bent gesprekspartner voor het opleidingsmanagement, curriculumcommissies en toetscommissies en werkt als onderwijsadviseur nauw samen met docenten, beleidsadviseurs, het facultair management en andere onderwijskundigen binnen de afdeling Onderwijs en Onderzoek (O&O). 

Wat je verder krijgt

• Een bruto maandsalaris tussen € 4535,76 en € 6359,47 (HAYprofiel Medewerker Onderwijsontwikkeling 2, schaal 11, cao hbo bij een volledige aanstelling en is afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Een eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8% van je bruto jaarsalaris.
• 428 vakantie-uren per jaar bij een 40-urige werkweek.
• Recht op verschillende soorten verlof, zoals (on)betaald ouderschapsverlof, zorgverlof, adoptie- en pleegzorgverlof en diverse andere regelingen.
  Afhankelijk van je situatie, kun je gebruik maken van een van de volgende mogelijkheden: kilometervergoeding voor je woon-werkverkeer, een NS-Business Card, een eigen HvA-fiets of belastingvoordeel bij de aanschaf van een andere fiets. Kun je, bijvoorbeeld vanwege een functiebeperking, niet met eigen of openbaar vervoer komen? Dan kijken we samen naar de mogelijkheden.
• Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen, onder andere via onze eigen HvA Academie.
• Volop aandacht voor werkplezier en werk-privébalans. En voor vitaliteit. Zo kun je voordelig deelnemen aan onze sportactiviteiten speciaal voor HvA-medewerkers of via het sportcentrum USC. Ook kun je gebruikmaken van onze (loopbaan)coaches en van online tools die je ondersteunen bij je mentale gezondheid.
• Een goede pensioenregeling bij ABP.
• Een maandelijkse internetvergoeding en een laptop en telefoon in bruikleen.
• Last but not least: een werkplek in een dynamische omgeving waar je in een fijne sfeer met collega’s werkt, die je ook buiten het werk om kunt ontmoeten.  Bijvoorbeeld via onze community’s zoals HvAPride, HvA Alumni, HvA United, JongHvA en Fem IT.

Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden op maat.

Zo verrijk jij ons
Op de HvA zijn geen twee medewerkers hetzelfde. Dus wie je ook bent, je vult ons team altijd aan. Je communiceert helder, bent een prettig gesprekspartner op verschillende niveau’s en past je gemakkelijk aan verschillende doelgroepen aan. Je bent proactief, flexibel en gaat voor resultaat. Analytisch vermogen en de wil om je vakgebied verder te ontwikkelen zijn daarnaast eigenschappen die jou kenmerken. Verder neem je mee:

• Aantoonbaar WO werk- en denkniveau
• Stevige adviesvaardigheden bij voorkeur opgedaan binnen het onderwijs
• Affiniteit met de creatieve industrie en digitale media

Word onze nieuwe onderwijsadviseur

• Upload uiterlijk 30 maart 2025 je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. En houd je inbox in de gaten: binnen een of twee weken ontvang je een persoonlijke reactie.
•  Wil je eerst meer weten over de functie? Sanne Arens, Hoofd Onderwijs en Onderzoek, kan je er alles over vertellen. Bel of app via 06 – 14883995 of mail naar s.arens@hva.nl.
• De gespreksrondes vinden plaats in de week van 7 en 14 april 2025.
• Het opvragen van referenties en een assessment kunnen onderdeel uitmaken van de procedure.
  deze vacature is eerst intern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten;
• Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar vacatures@hva.nl.
• bij de werving en selectie ter invulling van deze vacature, houden wij de HvA Sollicitatiecode aan. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
  Wij kunnen alleen sollicitaties in behandeling nemen die via de “solliciteer nu” knop op de vacaturepagina van de HvA zijn ingediend (mits anders aangegeven).

Creating tomorrow op de Faculteit Digitale Media en Creatieve Industrie (FDMCI)
Vanuit onze campus in het hart van Amsterdam leidt de Faculteit Digitale Media en Creatieve Industrie studenten op voor een breed, internationaal werkveld. Bij ons kun je als medewerker en student alle kanten op; we zijn actief op het gebied van media, communicatie, digitaal design, ICT en mode. Hierbij werken we – onder andere via werkgroepen en onze Centres of Expertise – nauw samen met de creatieve industrie én een groot netwerk aan partnerinstellingen over de hele wereld. 

In ons Kenniscentrum volgen onderzoekers de digitale en technologische invloeden op onze maatschappij, en op Amsterdam in het bijzonder. Een diverse groep van ontwerpers, ontwikkelaars en onderzoekers – verenigd in de Digital Society School – vormt daarnaast de wereld van morgen door innovatieve oplossingen te bedenken voor maatschappelijke thema's. Hoe inspirerend wil je het hebben? Bovendien bouw je in no time je netwerk uit.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Van onze ruim 45.000 studenten en 4.500 medewerkers zijn er geen twee hetzelfde! Kun je je voorstellen hoe dynamisch dat is, die enorme verscheidenheid aan persoonlijkheden, achtergronden en perspectieven? Belangrijk ook, want wij geloven dat we juist dankzij die diversiteit beter presteren als werkgever én hogeschool van en voor de Metropoolregio Amsterdam. We streven ernaar de diversiteit die Amsterdam rijk is weerspiegeld te zien in ons personeelsbestand. En een organisatie te zijn waar elke medewerker en student zich welkom, gewaardeerd en thuis voelt. Dus wie jij ook bent: je bent van harte welkom!